月刊オーディオサクセスエールvol.225 　2025年3月号　3/25発売

14,500円(内税)

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【経営者編】約50分


不完全な中で光を見つけていくことが人間性


〜リーダーの個性とは理想を貫き通す意志を持つこと


 


１．株式会社美十 シェフパティシエ 的場勇志氏


　(１)理想を掲げる・貫き通す　


　　　�．廛蹐箸蓮陳�めることなく、途中で手を抜くことなく進んでいく人。　　


　　　　 ※一度手を抜いてしまうと、次の局面もそうなる。


　　　�▲蝓璽澄爾慮沈�とは…理想を持ち、理想を貫き通す意志を持つこと。


　(２)「一つ道に生きる」　　


　　　�ゝ嗚棆� 橋本忍さんの言葉


　　　　 「運とは、目に見えず、螺旋状に回り続けているものであるのではないか。


　　　　  ぐるぐる回って、運の方から勝手に人生にぶつかってくるものに思える。


　　　　  だから一つ道、一定方向に進んでいくことが大切である。」


　　　��努力をしている自分を見限るな！


　　　�０貽擦魑罎瓩真諭�


　　　　次世代の超一流のプロをつくることを責任だと思っている人。恩送りの発想。


　


２．ひよ子本舗吉野堂 専務取締役 石坂泰三氏


　(１)1912年にひよ子誕生。石坂茂氏。　


　　  「ひよこ」のカタチに人間の本然たる喜びを感じられたのではないか。


       　 誰かの笑顔を心から創造したのではないか。


　(２)「誰かの為に、皆の為に」という思いは、未来に成功していく経営者が辿り着く思いである。


　(３)永続企業におけるモノづくりの3条件


　　  �ー�分たちにしかできないもの。


　　  ��誰かに喜ばれること、喜びを積み上げていけること。


　　  ��世の為・人の為になって欲しいという思いを持っていること。


 


３．日本一、世界一になった人の特性


　(１)理想をもち、様々な壁にぶつかっても、突破する願望ではなく“意志”を持っている。


　(２)不完全な中で光を見つけていこうとする。


　(３)見切る力、勘所をもっている。


 


４．雅量


　(１)薄情・無情・非情は、リーダーには向かない。しかし、非情さを発揮する場面も求められる。


　(２)非情さは「雅量」で包まれているかどうかが大事である。


　　  ※雅量とは、雅さの量のこと。


　(３)リーダーにおける雅さとは


　　  �〜蠎蠅領�場になって言葉を発することができる。


　　  �△修凌祐屬量ね茲鯔楜い嚢佑┐討い襦�


　　  ��自分の計算の中で発言をしない。


 


【現場編】約40分



自分を信じるということ


〜自分の中に宿っている光を見つけてもらう


 


【対談編】約20分


「About Him」を語る


 


 

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